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Polícia

Apenados da Penitenciária de Ijuí começam a trabalhar no acabamento de embalagens plásticas

Postada 06/05/2020



Nesta segunda-feira, no pavilhão da Penitenciária Estadual de Ijuí, 19 apenados iniciam o trabalho no acabamento de embalagens plásticas, para a empresa JSOMA assessoria empresarial. A cerimônia de abertura das atividades contou com a presença do delegado penitenciário da 3ª Delegacia Penitenciária Regional (Missões), Ederson Pires Dorneles, do representante da Associação Comercial e Industrial (ACI), Ricardo Santiago, do diretor da empresa JSOMA, Júlio César Pires, do diretor da Penitenciária, Marcos Bertão, de servidores penitenciários da região,  além de representantes da Carita.São15 homens e quatro mulheres que cumprem pena no regime fechado da unidade prisional. Eles passaram por treinamento e seleção para desenvolver as atividades.

Conforme o termo de cooperação assinado entre a Secretaria da Administração Penitenciária (Seapen), através da Superintendência dos Serviços Penitenciários (Susepe), e a Penitenciária Modulada de Ijuí, há a possibilidade de contratação de até 50 pessoas presas, à medida que forem surgindo as vagas há a possibilidade de contratação de até 50 pessoas presas, à medida que forem surgindo as vagas. Eles irão receber a remuneração de 75% (setenta e cinco por cento) do salário mínimo nacional vigente, com previsão de, em segundo momento, passar a 85% e, em seguida, ao valor integral do salário mínimo nacional. Trata-se da primeira parceria com a previsão de salário progressivo para as pessoas presas, baseado num plano de metas de produtividade.

“A seleção destas pessoas para o espaço de trabalho e o acompanhamento delas no desenvolvimento das atividades na empresa são realizados por uma equipe psicossocial, visando à inclusão da pessoa presa em sentido amplo", explicou Elisandra Minozzo, chefe do Trabalho Prisional da Secretaria da Administração Penitenciária/Susepe.“Em meio a tantas dificuldades na saúde e na economia, poder auxiliar na geração de emprego e renda para os penados e seus familiares é uma grande conquista; mostra que, apesar das dificuldades, estamos no caminho certo”, disse o diretor da penitenciária, Marcos Bertão. 

Já o coordenador de projetos da casa prisional, Cidinei Cichoves, explicou qu,e desde o 1º Seminário de Trabalho Prisional, realizado pelo Departamento Penitenciário Nacional (Depen)e, em parceria com a Seapen e a Susepe, em 2019, a gestão da penitenciária ficou motivada a investir em recursos e planejar ações do trabalho prisional. “Atualmente, com o apoio da 3°Delegacia Penitenciária Regional (DPR), da Seapen e da Susepe, já é possível pôr em prática as metas do trabalho prisional. E o trabalho em equipe é importante para o sucesso de um projeto”, finalizou Cichoves.

Benefícios para apenado e para empregador

O trabalho desempenhado no sistema prisional tem vantagens tanto para o preso quanto para quem contrata. As pessoas presas têm direito, além do salário, à remição de pena (três dias de trabalho equivalem à diminuição de um dia do total da pena), além da oportunidade de ter acesso a um aprendizado para o mercado de trabalho. A redução é prevista em lei e autorizada pelo juiz da Vara de Execuções Penais. Já para o empregador, além de mão de obra especializada, estará cumprindo uma importante ação social.



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